企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)影響研究

第1章 緒論
1．1 選題背景和研究意義
1．2 國(guó)內(nèi)外研究狀況
1．3 主要研究方法和研究?jī)?nèi)容
1．4 研究創(chuàng)新與不足
第2章 社會(huì)保障稅費(fèi)及其就業(yè)相關(guān)理論
2．1 社會(huì)保障制度建立相關(guān)理論
2．2 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)適度征繳相關(guān)理論
2．3 社會(huì)保險(xiǎn)稅負(fù)的就業(yè)效應(yīng)相關(guān)理論
2．4 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率調(diào)整相關(guān)理論
2．5 本章小結(jié)
第3章 中國(guó)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率水平測(cè)度
3．1 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率改革歷程
3．2 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)世代交疊模型
3．3 模型參數(shù)設(shè)定
3．4 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率測(cè)定
3．5 本章小結(jié)
第4章 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率與城鎮(zhèn)就業(yè)動(dòng)態(tài)關(guān)系研究
——基于PVAR實(shí)證分析
4．1 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)影響理論框架
4．2 PVAR模型設(shè)定
4．3 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)影響實(shí)證分析
4．4 脈沖響應(yīng)函數(shù)分析
4．5 方差分解
4．6 本章小結(jié)
第5章 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)影響分析
——基于個(gè)體效應(yīng)模型實(shí)證分析
5．1 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)影響的理論分析及影響路徑
5．2 模型設(shè)定和變量及數(shù)據(jù)說(shuō)明
5．3 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)全國(guó)城鎮(zhèn)就業(yè)影響實(shí)證檢驗(yàn)
5．4 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率對(duì)地區(qū)城鎮(zhèn)就業(yè)影響實(shí)證檢驗(yàn)
5．5 本章小結(jié)
第6章 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率調(diào)整影響因素分析
6．1 城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金收支平衡理論
6．2 影響?zhàn)B老保險(xiǎn)繳費(fèi)率調(diào)整因素
6．3 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率調(diào)整影響因素?cái)?shù)值模擬
6．4 本章小結(jié)
第7章 結(jié)論及對(duì)策建議
7．1 主要結(jié)論
7．2 對(duì)策建議
附錄
參考文獻(xiàn)