責(zé)任勝于能力

第一章 責(zé)任勝過一切
一、責(zé)任是一種天職
二、責(zé)任是人們的使命
三、責(zé)任體現(xiàn)人格魅力
四、責(zé)任神圣而不可侵犯
五、責(zé)任體現(xiàn)人的價(jià)值
第二章 人生需要責(zé)任
一、承諾就是責(zé)任
二、簡單的事情也要做到最好
三、做事不可感情用事
四、做一個(gè)有韌性和耐性的人
五、以責(zé)任心和高標(biāo)準(zhǔn)來完成工作
六、解決小問題也要有高度的責(zé)任心
第三章 說話也要負(fù)責(zé)任
一、說話要注意禍從口出
二、不去說別人的是非
三、話說三分要留點(diǎn)余地
四、口無遮攔容易傷人
五、說話要注意忌諱之言
六、讓自己的嘴巴嚴(yán)起來
第四章 成功需要培養(yǎng)責(zé)任意識
一、員工為何不負(fù)責(zé)任
二、培養(yǎng)員工的負(fù)責(zé)態(tài)度
三、時(shí)刻保持責(zé)任意識
四、事業(yè)與責(zé)任成正比
五、擁有責(zé)任精神讓你更加優(yōu)秀
六、被動(dòng)做事是對人生不負(fù)責(zé)
第五章 責(zé)任使人產(chǎn)生動(dòng)力
一、責(zé)任是工作中的驅(qū)動(dòng)力
二、對責(zé)任要保持滿腔熱忱
三、沒有做不好的事，只有不負(fù)責(zé)的人
四、做得越多成長就越快
五、不注重責(zé)任，就會(huì)付出代價(jià)
六、責(zé)任幫你贏得了最大的競爭力
第六章 專注目標(biāo)，對結(jié)果負(fù)責(zé)
一、責(zé)任心決定工作結(jié)果
二、專注目標(biāo)，才能有好結(jié)果
三、注重結(jié)果，就有可能收獲功勞
四、認(rèn)真負(fù)責(zé)，才有完美的收獲
第七章 有效執(zhí)行即為責(zé)任之根本
一、成功源于心動(dòng)成于執(zhí)行
二、只有去執(zhí)行，才能有機(jī)會(huì)
三、執(zhí)行幫你杜絕散漫的精神
四、成功不在能知而在能做
五、執(zhí)行能增強(qiáng)一個(gè)人的信心
六、執(zhí)行不單是“做事”，而是“做成事”
第八章 在細(xì)節(jié)中體現(xiàn)責(zé)任
一、責(zé)任需要從細(xì)節(jié)做起
二、遠(yuǎn)離“差不多”先生
三、敢質(zhì)疑才能改進(jìn)工作
四、用責(zé)任把每件事做好
五、在細(xì)節(jié)中做好每一件小事
六、將每一個(gè)細(xì)節(jié)做到位
第九章 工作需要責(zé)任心
一、把責(zé)任貫徹到始終
二、要工作，也要有責(zé)任
三、對待錯(cuò)誤要坦率
四、員工的責(zé)任就是做好每一件小事
五、敢對所做的事情負(fù)責(zé)
六、不要有拖延的壞習(xí)慣
第十章 從自身出發(fā)來打造責(zé)任的共同體
一、每個(gè)人都是“責(zé)任鏈”上的重要環(huán)節(jié)
二、讓自己融入到企業(yè)的責(zé)任圈中
三、構(gòu)建一個(gè)“責(zé)、權(quán)、利”為一體的系統(tǒng)
四、在責(zé)任群中落實(shí)自己的責(zé)任
五、從對立的邊緣走向“利益共同體”
六、對待工作要精益求精
第十一章 強(qiáng)者正視責(zé)任，弱者逃避責(zé)任
一、尋找“敬而遠(yuǎn)之”的根源
二、從“崗位股份制”中看責(zé)任
三、擔(dān)當(dāng)責(zé)任既是為別人也是為自己
四、要想改變一切，必先學(xué)會(huì)承擔(dān)
五、從現(xiàn)在開始來承擔(dān)責(zé)任
六、敢承擔(dān)責(zé)任的人最具魅力
第十二章 責(zé)任勝于能力
一、責(zé)任是一個(gè)人的能力
二、能力來自于責(zé)任的承載
三、責(zé)任要?jiǎng)儆谥腔?br />四、沒有做不好的事，只有不負(fù)責(zé)的人
五、七分責(zé)任，三分能力
六、責(zé)任是能力的總指揮
第十三章 責(zé)任能激發(fā)一個(gè)人的潛能
一、責(zé)任能激發(fā)出入們的潛能
二、承擔(dān)責(zé)任能磨煉人的能力
三、用責(zé)任中的熱情來獲得成功
四、責(zé)任可以使自己不斷進(jìn)取
五、責(zé)任能幫助人們挑戰(zhàn)自我
第十四章 別為了推卸責(zé)任找借口
一、不要為失敗找借口
二、工作不可有任何借口
三、多想辦法少找借口
四、不為自己找借口
五、找借口是沒有責(zé)任心的體現(xiàn)
六、責(zé)任的落實(shí)在于解決問題
第十五章 績效的提升源于責(zé)任
一、明確責(zé)任能追求到高績效
二、責(zé)任可以保證績效
三、一定要優(yōu)化工作方式
四、工作的業(yè)績主要看結(jié)果
五、積極主動(dòng)地“做事”
第十六章 對工作負(fù)責(zé)其實(shí)是對自己負(fù)責(zé)
一、工作不只是為了薪水
二、責(zé)任可以贏得尊嚴(yán)
三、創(chuàng)新可以有所突破
四、堅(jiān)持是戰(zhàn)勝失敗的武器
五、工作中的事都不是小事
第十七章 把責(zé)任變成一種習(xí)慣
一、讓盡責(zé)的習(xí)慣變成一種標(biāo)志
二、對待工作要付百分之百的努力
三、要有愛崗敬業(yè)的習(xí)慣
四、付出越多收獲也就越多
五、每天多做一點(diǎn)點(diǎn)
第十八章 責(zé)任能成就一個(gè)人的卓越
一、要有良好的職業(yè)心態(tài)
二、責(zé)任可以造就你的堅(jiān)韌
三、讓競爭促進(jìn)自己的成長
四、要成功就要永不滿足
五、善于掌握自己的命運(yùn)