職場達(dá)人謀求升遷那些事兒

第一章 打造升遷的基礎(chǔ)--資質(zhì)決定升遷的空間
　首先要在人品上打造你的優(yōu)勢
　職場狀態(tài)取決于心理狀態(tài)
　身心健康是升職的最大資本
　務(wù)實(shí)精神是職場達(dá)人晉升之利器
　人格魅力是職場升遷的密碼
　學(xué)歷背景是謀求升遷的敲門磚
　有了資歷，才有謀求升遷的資格
　良好的專業(yè)素質(zhì)為你提供升遷機(jī)會
　工作經(jīng)驗(yàn)是獲得升遷的必要保障
　專業(yè)優(yōu)勢更能打通升遷之門
第二章 締結(jié)升遷的關(guān)系--人脈是縱橫職場的不二法門
　用心經(jīng)營好與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系
　尊重領(lǐng)導(dǎo)從細(xì)節(jié)做起
　虛心請教，與上司拉近關(guān)系
　睜大眼睛，找到別人的亮點(diǎn)
　不要為自己設(shè)立職場“假想敵”
　在家靠父母，出門靠朋友
　把情感當(dāng)成長期投資來經(jīng)營
　學(xué)會贊美別人，用微笑打造好人緣
　不錯(cuò)過人事關(guān)系帶來的機(jī)遇
　經(jīng)營利于晉升的人際關(guān)系
第三章 歷練升遷的能力--非凡才能成就你不俗的業(yè)績
　能力素養(yǎng)為你升遷插上翅膀
　經(jīng)驗(yàn)為你升職加薪添砝碼
　好口才是升遷的一把金鑰匙
　抓住機(jī)會增加升職成功率
　關(guān)注細(xì)節(jié)決定升職的成敗
　上司賞識緣于你的才能
　工作能力修于博而體于細(xì)
　善于發(fā)揮自己的特長優(yōu)勢
　用創(chuàng)新力量為升職開辟天地
　提高職場核心競爭綜合能力
　學(xué)習(xí)是職場達(dá)人的終身行為
第四章 積累升遷的經(jīng)驗(yàn)--為你升遷開通成功的路線圖
　升職欲望不要操之過急
　巧化解職場中的不公平
　……
第五章 提高升遷的修養(yǎng)--職業(yè)素養(yǎng)決定你的職場形象
第六章 調(diào)整升遷的心理--成功在于控制自己內(nèi)心世界
第七章 創(chuàng)造升遷的環(huán)境--好環(huán)境是謀求職場晉升的“沃土”
第八章 善用升遷的技巧--干工作要學(xué)會“實(shí)干加巧干”