官僚制社會(huì)學(xué)

定　價(jià)：￥33.00

作　者：	（日）佐藤慶幸著，樸玉，蘇東花，金洪云譯
出版社：	生活.讀書(shū).新知三聯(lián)書(shū)店
叢編項(xiàng)：	日本經(jīng)濟(jì)學(xué)名著譯叢
標(biāo)　簽：	世界政治

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ISBN：	9787108024343	出版時(shí)間：	2009-09-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	大32開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	324	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　有人說(shuō)“現(xiàn)代是組織的時(shí)代”，我認(rèn)為這句話是在向我們?cè)儐?wèn)現(xiàn)代組織歷史性存在的意義。認(rèn)為組織問(wèn)題存在于任何時(shí)代及任何體制之中的這一認(rèn)識(shí)未必就是正確的。對(duì)于像古埃及那樣高度組織化的帝國(guó)中，試圖發(fā)現(xiàn)組織會(huì)壓抑個(gè)人的自由和創(chuàng)造力這一問(wèn)題的思考實(shí)驗(yàn)，我們不能不說(shuō)是一件非常奇妙的事情?，F(xiàn)代的組織問(wèn)題，立足于組織自身未曾存在般的理性之上，同時(shí)也只能以趨向個(gè)人的自由這一前提才能夠存在。

作者簡(jiǎn)介

　　佐藤慶幸，1933年生于日本岐阜縣?，F(xiàn)就職于早稻田大學(xué)文學(xué)部教授、文學(xué)博士。

圖書(shū)目錄

編譯者總序
序
新版序
文獻(xiàn)及省略語(yǔ)
上篇　馬克斯·韋伯的社會(huì)學(xué)與官僚制
　第一章　馬克斯·韋伯和政府組織
　一、方法論的考察
　二、對(duì)德國(guó)官僚制的批判
　三、德國(guó)官僚制與路德主義
　四、作為近代市民社會(huì)成立史的“官僚制”概念
　五、現(xiàn)代社會(huì)與“合法統(tǒng)治”
　第二章　經(jīng)濟(jì)、法、統(tǒng)治中的形式理性
一、韋伯的經(jīng)濟(jì)、法．統(tǒng)治及與宗教社會(huì)學(xué)的關(guān)系
二、經(jīng)濟(jì)以及法律中的形式理性
三、統(tǒng)治的形式理性——作為理念型的“官僚制”概念
　第三章　馬克斯·韋伯的社會(huì)學(xué)與官僚制、社會(huì)主義、民主主義
一、行為理論與官僚制——作為現(xiàn)實(shí)批判的社會(huì)學(xué)
二、官僚制與社會(huì)主義的問(wèn)題
三、官僚制與大眾民主主義的問(wèn)題——莫姆森對(duì)韋伯的理解
　第四章　馬克斯·韋伯與帕森斯
一、從理念型到分析理論
二、帕森斯對(duì)韋伯的理解
　三、帕森斯的普遍理論及其應(yīng)用
下篇　現(xiàn)代社會(huì)社會(huì)學(xué)和官僚制的分析
　第五章　從梅奧的思想和霍桑實(shí)驗(yàn)中間考察——馬克斯·韋伯和美國(guó)社會(huì)學(xué)
　一、梅奧的思想和組織理論
　二、再訪霍桑工廠
　第六章　官僚制的功能分析
　前言——研究的動(dòng)向
　一、官僚制的反作用理論——馬頓的研究
　二、組織分析與官僚制——古爾德納的研究
　三、官僚制的能動(dòng)性——布勞的研究
　四、組織過(guò)程中理念與現(xiàn)實(shí)的偏離——塞爾茲尼克的研究
　第七章　官僚制與組織文化
　　前言
　　一、戰(zhàn)略模型
　　二、社會(huì)文化背景與組織文化
　　三、組織的共通文化的研究方法
　　四、面向近代化以后的組織理論
　第八章　現(xiàn)代社會(huì)和官僚制問(wèn)題
　　一、兩個(gè)社會(huì)的模型和官僚制
　　二、官僚制的階級(jí)局限性
　　三、產(chǎn)業(yè)組織的官僚制化
　　四、專業(yè)化與官僚制
　第九章　近代國(guó)家和官僚制
　　一、近代國(guó)家的成立和官僚制
　　二、日本官僚制的社會(huì)學(xué)分析