搞掂鬼老板:本書有很多感人的故事,也有很我至理名言,但絕不是空洞的說教。本書不僅講述職場的道與術,而且蘊涵了豐富的人生哲理,可以幫助你忙樹立起在職場中取得成功的正確的觀念、心態(tài)與思維方式。作者通過是而生動幽默,時而詼諧犀利的語言,解答了一個個似乎你深有體會,而又深感迷惑的職場問題,使你讀后頓時會有豁然開朗之感。本書不僅介紹了各種類型的老板,還分析了在職場中如何處理與老板的關系,人員工自身出發(fā)有:先做人后做事,加強責任心,不逃避責任,抓住每一個進步的機會等;從老板的角度看有:站在老板立場上看問題,一切從企業(yè)利益出發(fā)等;從員工與老板的“交鋒”看有:別用嘴巴爭取加薪,看透老板的心等。總之,從員工的角度出發(fā),搞掂老板,“吃透”老板,審視老板,分析員工與老板的關系。而不是反老板放在對立面上偏激地對待。只要認真地思考、實踐,本書可以幫助你在職場上脫穎而出,少走變路,比較順利地實現你的理想與抱負。本書是緩解職場關系的紐帶,讓現在是員工的人們學會如何了解老板,如何與老板溝通與合作,使員工與老板的關系持續(xù)健康正常的發(fā)展。搞掂鬼員工:本書著重從老板的角度審視員工,不僅分析了在職場中如何“吃透”員工,而且還分析了如何用人、留人、培養(yǎng)人,以及在處理與員工矛盾時的解決辦法,將搞掂員工時經常遇到的問題和難點,都一一呈現在讀者眼前。本書分別用“誰是刺猬中的領袖”、“加強自我修煉”、“發(fā)掘員工的最大潛能”、“有了翅膀才能飛翔”、“我的嘴角都是奶油”、“寬容與大度”、“放手管理,讓你的工作變得簡單”等這些主題,讓你眼前一亮,再把一個個生動俏皮的職場哲理故事穿插其間,使枯燥的理論鮮活起來,讓讀者的視覺神經松馳下來,輕輕松松地理解和掌握企業(yè)管理員工的理論知識。